Archived job: 025/2018 Referent/in Grundsatzfragen in Leipzig
Archived job: 025/2018 Referent/in Grundsatzfragen in Leipzig
Leipzig
Geschäftsbereich Personal
Abteilung Tarifentwicklung und personalrechtliche Grundsatzfragen
zur nächstmöglichen Besetzung
Geschäftsbereich Personal
Abteilung Tarifentwicklung und personalrechtliche Grundsatzfragen
Das Klinikum schreibt für den Geschäftsbereich Personal, Abteilung Tarifentwicklung und personalrechtliche Grundsatzfragen, folgende Stelle mit 20 Stunden wöchentlicher Arbeitszeit zur nächstmöglichen Besetzung aus:
Referent/in Grundsatzfragen
. Georg gGmbH, deren Tochtergesellschaften sowie des Städtischen Klinikums „St. Georg“ Leipzig als Eigenbetrieb der Stadt Leipzig. Die Klinikum St. Georg gGmbH Leipzig ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Leipzig und ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 25 Kliniken. . Es erwartet Sie eine Klinik mit hoher regionaler und überregionaler Ausstrahlung mit einem freundlichen und kollegialen Arbeitsklima.
Ihre Aufgaben
- nach einer gründlichen Einarbeitung werden Sie selbstständig in der qualifizierten Prüfung und operativen Bearbeitung aller in der Abteilung eingehender Fragestellungen eingesetzt, welche vorrangig in Bezug zu tariflichen, betriebsverfassungs- und individualarbeitsrechtlichen oder allgemeinvertragliche Fragestellungen stehen
- Sie bearbeiten alle anfallenden Tätigkeiten, z. B. Zu- und Ausarbeitung von Anträgen und von Bescheiden einschließlich Gesprächen, Terminen sowie die Abwicklung der Korrespondenzen
- Unterstützung der Abteilungsleitung in allen die Abteilung betreffenden Belangen
- Erteilen von telefonischen Auskünften sowie individuelle Beratung
Wir wünschen uns
- Abschluss als Diplom-Wirtschaftsjurist /-in alternativ 1. Staatsexamen der Rechtswissenschaft / Bachelor als Diplom-Jurist/-in bzw. Mag. jur. oder LL.M
- möglichst einschlägige Berufserfahrungen in einem Krankenhaus oder vergleichbarem Unternehmen
- vorzugsweise in Konzernstruktur unter Anwendung verschiedener Tarifverträge und damit verbundener Fragestellungen
- Qualifizierungen in rechtlichen Themen sowie im Bereich Büromanagement wünschenswert
- versierter Umgang mit allen MS-Office, insbesondere Word und Excel / Access
- Diskretion, Zuverlässigkeit, Organisationsvermögen
- Sie besitzen eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit und können komplexe Sachverhalte schriftlich und mündlich verständlich darstellen
- ein sicheres Auftreten und gewandte Umgangsformen
Wir bieten Ihnen
- die Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung
- Job-Ticket der LVB und vergünstigte Parkmöglichkeiten
- diverse betriebliche Sozialleistungen (bspw. Gesundheitsfürsorge, Altersvorsorge und VWL)
- eine attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarifvertrag
Kontakt
Weitere Informationen zum Klinikum erhalten Sie auf unserer Homepage.
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir weisen darauf hin, dass anfallende Bewerbungskosten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung durch uns leider nicht übernommen werden können.